Organisationsberatung

Sie wünschen sich möglichst reibungslose Arbeitsabläufe, zufriedene Kunden sowie motivierte und gesunde Mitarbeiter?

Als Coach und Organisationsberaterin spüre ich gemeinsam mit Ihnen Reserven auf und unterstütze Sie dabei

• Organisationsstrukturen zu optimieren und wirksame Arbeitsabläufe zu gestalten.
• Veränderungsbedarfe und Konflikte zu bewerten.
• Mitarbeiter in Veränderungsprozesse einzubinden.
• Blockaden und Schnittstellen-Probleme zu beseitigen.
• Klarheit hinsichtlich vorhandener Erwartungen zu schaffen.
• zeitliche, fachliche und personelle Ressourcen wirksamer zu nutzen.
• Menschen und Arbeitsstrukturen erfolgreich zu verbinden.